人事を通じて感動を。PEPlab!
12万円でプロ人事を雇える、
PEP labの新しい人事の形
正社員を雇う前に
外部人事という
新しい選択肢。
人事を強化したい、けれど正社員を雇うにはコストもリスクも高い。
そんな企業の悩みに応えるのが、PEP labの「外部人事」サービスです。
経験豊富な人事のプロが、
あなたのチームの一員として採用活動を丸ごとサポート。
必要なときに、必要な分だけ。
固定費を抑えつつも質の高い採用が実現できます。
スタートアップや中小企業、採用に本腰を入れたいすべての法人に、
今求められている“柔軟な人事の形”をご提案します。
- What are the benefits of using A PEP lab?
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PEP labに依頼するメリットは？
cost
正社員の採用が難しい企業に対して、外部人事担当者をリーズナブルな価格で提供することで、企業の人事部門を強化します。専門的な人事担当者を雇うことなく、採用活動をフルサポートできる点が特徴です。
strategy
役員向けに特化した採用戦略のアドバイスを提供し、企業の成長に寄与します。人事戦略の立案や採用の最適化を通じて、より良い人材を引き寄せる方法を提案します。
support
採用戦略の立案だけでなく、求人作成・応募対応・面接調整など実務面まで一貫して支援します。リソース不足でも安心して任せられる体制で、採用活動を着実に前進させることができます。
PEP labの事業内容
PEP コミュニティドリブン採用™
PEP labが提唱する「コミュニティ起点の採用戦略」です。
求職者との接点づくりから関係構築、継続的なエンゲージメントまで一貫して設計し、“ファン化 → 自然な応募・紹介 → 採用” の流れをつくります。
従来の「求人票 → 応募」の線形モデルではなく、 コミュニティそのものを母集団に育てる採用基盤を構築することで、
・自社に合う人材との長期的な関係性
・紹介数アップ
・採用単価の最適化
を実現します。
カスタム人事サービス
採用担当が不在、または兼任で手が回らない企業のために、経験豊富な人事担当者がチームの一員として参画。媒体選定から面接対応、内定後フォローまでを一貫して支援します。正社員採用よりも低コスト・短期間で、本格的な人事機能を導入できる柔軟なサービスです。
人材紹介
PEP labでは、企業の採用ニーズに応じて最適な人材をご紹介します。経験やスキルだけでなく、企業文化との相性も重視し、ミスマッチの少ない採用を支援。事前の丁寧なヒアリングから入社後のフォローまで、安心してご利用いただけるサービスです。
PEP labのプラン
料金の詳細については、お気軽にご相談ください。
課題別
カスタム人事サービスのプラン
シンプル
実務支援プラン
採用専任がいない法人様向け
月額120,000円
戦略実行プラン
中長期の計画が無い法人様向け
月額180,000円
まるっと
お任せプラン
まるっと任せたい法人様向け
月額250,000円
単体メニュー（一部抜粋）
採用コンセプト決め
誰に、何の目的で、何を伝えるかの方向性を分かりやすく表現する。
月額50,000円〜
媒体運用
求人の作成、修正などを随時おこなう。
月額50,000円〜
スカウトメール送信
スカウト送付サービス付きの媒体においてスカウト送信を行う。
月額50,000円〜
自社イベントの主催
母集団形成を目的としたイベントの開催、運営を行う。
月額100,000円〜
SNS運用
母集団形成を目的とした
SNS（TikTok、Instagram、X）を運用する。
月額125,000円〜
面接官
面接での会社説明・質疑等を行う。
月額100,000円〜
選考ディレクション
合否を出すまでの選考窓口
月額50,000円〜
リファーラル企画
社内紹介が巻き起こる企画の設計
月額75,000円〜